Publié le 24/01/2023

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Responsable de Département – Crédits Institutions Grandes Entreprises Pools – CEIDF08634

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Responsable De Département - Crédits Institutions Grandes Entreprises Pools

Qui sommes-nous ?

Banque régionale coopérative, première actionnaire du Groupe BPCE, la Caisse d’Epargne Ile-de-France exerce son activité depuis plus de 200 ans et finance tous les domaines de l’économie et l’ensemble des acteurs de l’Ile-de-France : collectivités locales, logements sociaux, entreprises, institutionnels, particuliers et professionnels.

Notre réseau ?

La Caisse d’Epargne Ile-de-France regroupe un réseau de 430 agences et 30 centres d’affaires répartis sur l’ensemble du territoire francilien, ainsi qu’une Banque Privée, et accompagne le développement de trois filiales : La Banque BCP, la Banque de Tahiti et la Banque de Nouvelle Calédonie.

Notre effectif ?

La Caisse d’Epargne Ile-de-France est forte de 4500 collaborateurs : une équipe d’experts engagée et proche de ses clients.

Notre mission ?

Accompagner au quotidien nos 3 millions de clients, nos 700 000 sociétaires sur l’ensemble de leurs projets.

La Caisse d’Epargne Ile-de-France conjugue confiance, modernité, proximité et solidarité au bénéfice de tous ses clients afin d’envisager l’avenir avec un seul mot d’ordre : être utile à chacun, sans jamais perdre de vue l’intérêt collectif.

Notre ambition ?

Offrir à nos clients et à nos équipes le meilleur de l’humain et du digital, dans un esprit bienveillant et collaboratif.

La Caisse d’Epargne Ile-de-France est un acteur clé du développement régional, tourné vers le développement durable, pour construire le monde de demain. Ainsi chaque euro collecté est réinvesti dans le développement de l’économie de la Région pour accompagner la croissance des entreprises, le fonctionnement du secteur de la santé ainsi que la transformation du territoire en termes d’aménagement, d’équipement et d’infrastructures.

La Caisse d’Epargne Ile-de-France est engagée en faveur de la mixité et de l’égalité professionnelle et a obtenu en 2020 le renouvellement du label AFNOR visant à l’égalité entre les femmes et les hommes.

Poste et Missions

Au sein de la Direction Support aux Commerciaux et Clients (DS2C), vous intégrez la Direction Adjointe Crédit BDR-PROS.

En tant que manager, vous serez en charge du département ES-LS-SPT-GE-POOLS qui a pour mission la mise en place des crédits (contractualisation, saisie, déblocage et prise de garanties) pour les marchés suivants : Economie Sociale, Logement Social, Secteur Public, Grandes Entreprises, Financements structurés.

Vous aurez pour missions :

  • Animer une équipe de 14 collaborateurs et 1 Adjoint dans leur activité courante
  • Evaluer et développer les compétences de l’équipe
  • Être à l’écoute des clients, partenaires externes et internes
  • Contribuer à l’atteinte des objectifs du département et de la Direction Adjointe
  • Organiser, planifier et piloter l’activité du département
  • Identifier les axes d’amélioration, de simplification et mettre en place les solutions adaptées
  • Garantir la qualité de production afin de répondre aux exigences des marchés
  • Participer et accompagner les collaborateurs dans les moments-clés de l’activité (négociation de la documentation contractuelle, participation au closing, etc.)

Profil et compétences requises

Doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes à l’écoute des partenaires internes et externes et vos actions sont constamment orientées vers la satisfaction client.

Vous êtes animé(e) par le sens des résultats et savez gérer les priorités.

Vous disposez d’une expérience managériale confirmée (DSC ou fonctions middle ou back office) et savez fédérer une équipe.

Votre esprit d’analyse et de synthèse ainsi que votre force de persuasion sont indispensables pour piloter l’activité du département.

Informations complémentaires sur le poste

Les candidatures qui auront retenu notre attention feront l’objet d’une vérification des diplômes du parcours professionnel et des documents administratifs.

Modalités :

  • Poste en CDI du lundi au vendredi
  • Rémunération attractive : Fixe + Variable + Intéressement + Un socle social attrayant et des avantages sur la tarification bancaire.
  • Un éventail d’avantages s’offre à vous… Pour les découvrir, il vous suffit de postuler !

 Petit Bonus ?

 

À la CEIDF, vous êtes acteur de votre carrière et de votre évolution. La recette miracle ? Trois ingrédients importants :

  • Entretenir une relation de proximité et de confiance avec vos clients, et les fidéliser.
  • Relever les challenges.
  • Atteindre les objectifs fixés.

Saupoudrez le tout d’un bel esprit d’équipe : VOUS avez tout pour évoluer chez NOUS !

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